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2022年1月12日上午,省委第六巡视组向温州大学党委反馈巡视情况。省委第六巡视组组长王建代表省委巡视组分别向温州大学党委书记谢树华和领导班子反馈了巡视情况,省委巡视工作领导小组办公室副主任俞和良向谢树华传达了省委书记专题会议精神,对巡视整改提出要求。谢树华主持领导班子反馈会议并作表态讲话。
王建在反馈时指出,上次省委巡视特别是党的十九大以来,温州大学党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,积极贯彻中央重大决策和省委部署要求,牢牢把握社会主义办学方向,认真落实党委领导下的校长负责制,锚定创建“三大目标”,稳步推进各项工作,取得较好成果。巡视也发现了一些问题,主要是:落实习近平总书记关于办好温州大学的重要指示精神还有差距,加强和改进思想政治工作还有短板,推进学校改革和内涵式发展不够有力,聚焦国家重大战略需求、服务经济社会发展作用不够突出,落实意识形态工作责任制还不够严格。落实全面从严治党“两个责任”不够严,工程项目、政府采购招投标管理比较混乱,内部管理存在薄弱环节,作风建设还有不足。领导班子自身建设不够强,选人用人和干部队伍建设存在短板,抓基层党建工作不够扎实。对整改工作不够重视,未层层压紧压实整改责任,细化督促落实机制,巡视、审计等监督发现问题整改不够彻底。同时,巡视组还收到反映一些领导干部的问题线索,已按规定转省纪委省监委、省委组织部等有关方面处理。
王建提出了四点整改意见建议:一要加强党的领导,着力推进学校改革和内涵式发展。要深入贯彻落实习近平总书记关于办好温州大学的重要指示精神,全面落实立德树人根本任务,切实加强人才队伍建设。要加强和改进思想政治工作,扎实推进课程思政建设。要贯彻新发展理念,提高服务国家重大战略能力,发挥好服务温州经济社会发展的作用。要严格落实意识形态工作责任制,传导压实工作责任。二要聚焦全面从严治党,切实强化内部管理。要进一步增强管党治党政治意识和主体责任,严格监督执纪问责。要强化工程项目、政府采购招投标管理,严肃纠治违规招标现象。要深化作风建设,持续整治形式主义、官僚主义等“四风”问题。三要强化党的建设,不断提高党建工作质量和水平。要加强领导班子自身建设,扎实抓好基层党建工作。要加强干部队伍建设系统谋划,落实专项督查整治工作和干部人事相关制度。四要抓好巡视整改,做好“后半篇文章”。要强化整改主体责任,对巡视发现、主题教育检视的问题切实整改到位,对本轮巡视反馈的问题,严肃对待、统筹研究、全面整改。
俞和良强调,温州大学党委要深刻领会习近平总书记关于巡视工作的重要论述和省委书记专题会议精神,提高政治站位,深刻领悟党的百年奋斗重大成就和历史经验,从伟大建党精神中汲取力量,切实增强抓好巡视整改的政治自觉思想自觉行动自觉。要把握方法路径,科学制定巡视整改方案,创新思路、举措、机制,建立巡视整改问题清单、任务清单、时间清单、责任清单“四张清单”,由点到面、高质量抓好省委巡视反馈问题整改,真正做到聚焦具体问题精准整改、聚焦共性问题系统整改、聚焦疑难问题深度整改。校党委要发扬自我革命精神,把抓好整改作为重要政治任务,特别是党委书记要担起“第一责任人”责任,班子成员要落实“一岗双责”,以高度负责的态度抓好整改工作,建立工作推动、跟踪督办、考核问责等相关机制,形成闭环管理,坚决彻底抓好巡视整改工作,以扎实的整改实效,为我省守好“红色根脉”、打造“重要窗口”,高质量发展建设共同富裕示范区作出新的贡献。
谢树华表示,省委巡视反馈意见充分肯定了学校近年来在党的建设和事业发展中取得的成绩,指出的问题实事求是、全面深入、一针见血。学校将深入贯彻落实习近平总书记关于办好温州大学的重要指示精神,把巡视整改作为当前重要政治任务,要提高站位、强化认识,以绝对忠诚的政治标准狠抓巡视整改,将落实整改任务作为践行“两个维护”的“必答题”、推进全面从严治党的“试金石”、深化改革发展的“推进剂”。要聚焦问题,健全机制,以求真务实的工作作风狠抓巡视整改,进一步压实责任、对标对表、挂图作战,加强过程管理,形成工作闭环,确保圆满完成各项整改任务。要立足全局、着眼长远,以永远在路上的使命担当狠抓巡视整改,树立系统观念、坚持更高标准、做好融合文章,将整改工作与学校“十四五”的发展任务紧密结合起来,与学校“更讲政治、更高水平、更具特色、更有作为”的发展主线紧密结合起来,与学校党的建设、人才培养、科学研究、治理改革等具体实践紧密结合起来,奋力建设特色鲜明的高水平教学研究型大学,为我省高质量发展建设共同富裕示范区作出更大贡献,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。
省委第六巡视组副组长陈家耀及有关成员,省纪委省监委、省委组织部、省委宣传部、省委巡视办相关处室人员,温州市教育局相关负责人,学校领导班子成员参加会议,中层干部,高级专业技术职务人员代表,民主党派、统战团体负责人,教代会执委会成员,近5年退休(退居二线)的学校领导班子成员,退休人员代表等列席会议。
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